一是组织召开一次党员大会。7月16日,公司党委组织新招大学毕业生党员召开党员大会,成立新招毕业生临时党支部,并选举产生委员会,以加强对新员工党员的管理、教育、监督,把党员的标准和具体要求落实到岗前培训的每一个环节。会议采取无记名投票、差额选举的方式,选举新招毕业生临时党支部委员会委员,覃甜甜、朱江宏、吕虹林当选。各委员表示将发挥好模范带头作用,引领其他新毕业生更好地完成学习培训任务。
二是组织参加一次入职培训见面会。7月17日下午,公司组织新员工参加北投集团新员工入职见面会。会上,北投集团党委副书记、董事、工会主席曾庆生为他们上了“入职第一课”,并以 “未来已来、顺扶摇势、FB体育app起航,未来我来、立鸿鹄志、建功北投”为主题,向新员工们介绍了北投的历史和现在,展望了实现“五商北投”的未来,重点就“五商北投”的战略发展目标和实现路径。北投集团人力资源部部长商嘉妍寄语新员工要相互尊重学习、尽快转变角色、传承企业精神、丢掉速成幻想,在工作岗位上努力拼搏,奋勇前行。见面会还安排了优秀青年员工代表王龙林、王建军两位博士分享个人从基层一线成长为企业技术骨干、管理骨干的历程。见面会帮助新员工全面了解了北投集团的基本情况,加深了新员工对“五商北投”的认识。
三是组织开展一期岗前培训课程。7月18日,围绕员工应知应会知识和各业务板块的知识要点,公司组织开展了系列内容丰富、针对性强的培训课程。新发展集团党委副书记梁波作职业生涯规划课程授课,引导新员工合理制定、定期评估职业生涯规划;新发展集团纪委书记龚定强对新员工进行廉政集体约谈,教育新员工廉洁从业,严守职业底线;公司办公室、人力部、运营管理部、安全生产管理部、党群工作部、纪检监察室分别派代表为新员工作公司概况、人力制度、商务礼仪、安全交底、企业文化、廉政教育等方面内容的宣贯,帮助新员工了解企业概貌,掌握入职基本知识及技能。
四是组织参观一个在建项目。7月19日,组织新员工到都巴高速了解项目一线工作情况。期间,组织参观了指挥部的办公区域、文化长廊、职工书屋、党员活动室、员工宿舍等场地,使他们了解指挥部的管理模式和工作生活氛围;组织参观三分部主线红水河特大桥,让他们近距离感受高速公路关键性控制工程的建设场面;组织参观三分部项目经理部,了解施工单位的工作环境;组织新员工到三分部安全体验馆开展体验活动,帮助员工树立安全生产意识。在参观过程中,尽管烈日炎炎,但新员工学习的热情并未减退,他们积极参与,踊跃发问,收获颇丰。
五是组织参加一次职工小球类比赛。7月20至21日,组织新员工参加公司 “庆祝建国70周年·职工小球类”比赛。在乒乓球、羽毛球、台球的赛场上,新员工们纵情挥洒着自己的汗水,在球技博弈中展现他们的青春活力。在赛场边上,未参加比赛的新员工们也积极参与到比赛的裁判、计分、后勤工作当中,充分展现了新员工作为公司新生力量的积极向上、团结协作的精神面貌。
六是组织聆听一场导师带徒交流会。7月22日上午,新发展集团召开导师带徒工作先进个人表彰及经验交流会暨2019年新员工见面会。会上,新发展集团党委书记、董事长赖水平为新员工致欢迎辞。他介绍了公司基本概况,并结合自身工作经历,并提出了对新员工的四点期望:一是机会来之不易,要珍惜机遇,尽早融入集体、投入工作;二是把握新时代新机遇,牢记光荣使命,应对岗位挑战;三是增强学习自觉性,不断增长知识、练就本领;四是坚守底线,廉洁自律,忠诚干净担当。新发展集团党委副书记、副董事长、总经理、总工程师蓝日彦与新员工就如何更好地融入集体、投入工作进行交流。他寄语新员工:一是心态归零,虚怀若谷,勤学善思提技能;二是扎根基层,坚定理想,立足岗位作贡献;三是心态阳光,积极进取,付出劳动获幸福。会议对2017年至2018年导师带徒工作先进个人进行表彰,并由优秀导师、徒弟代表作经验交流,在新员工当中传承榜样力量。会议组织新员工逐一作自我介绍并谈入职体会,增进了新老员工之间的认识了解。会议最后,由公司领导班子成员为全体新员工授书,赠予他们精神食粮,鼓舞他们在职场生涯学无止境。
七是组织一次主题党日活动。7月22日下午,新员工临时党支部组织开展“不忘初心 建功北投”主题党日活动,组织新员工党员学习《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》,学习时代楷模黄文秀同志优秀事迹,并结合学习内容畅谈学习体会。最后,与会党员重温入党誓词。通过主题党日活动,使新毕业生党员深入了解中国共产党人的初心和使命,激发了干事创业、创先争优的热情。
八是组织一次新员工集体生日会。公司党委书记、董事长赖水平到现场为各位新员工寿星送出了祝福,并希望所有新员工今后与新发展全体员工共同努力,为公司营造团结协作、和谐融洽、积极向上、充满斗志的工作氛围,让新发展在未来的岁月里更辉煌。大家与寿星共唱生日歌,共享生日蛋糕,并为寿星送上了自制的生日贺卡,表达了未来路上共同前行、互相取暖的暖心祝福。活动还安排了才艺表演。每一位新员工都参与到表演当中,或独唱,或合唱、或舞蹈、或朗诵,在台上大胆地展现自己的青春光芒。
此次系列培训活动,让新员工感受到了公司的关怀和温暖,也为他们尽快完成角色转换,尽早融入集体奠定了基础。目前,38名应届毕业生已奔赴各地,开启职业成长之路,谱写人生的新篇章。
图1:北投集团党委副书记、董事、工会主席曾庆生为新生上“入职第一课”
图2:新发展集团党委书记、董事长赖水平致欢迎词
图3:新发展集团党委副书记、副董事长、总经理、总工程师蓝日彦寄语新员工
图4:新发展集团党委书记梁波讲授职业生涯规划课程
图5:新发展集团纪委书记龚定强对新员工进行廉政教育
图6:组织参观红水河特大桥
图7:组织参观都巴高速指挥部
图8:新员工在职工小球类比赛亮身姿
图9:新员工参加导师带徒交流会及新员工见面会
图10:倾听导师带徒优秀导师谈体会
图11:会议向导师带徒先进个人进行表彰,并向新员工授书
图12:新员工临时党支部主题党日活动
图13:新员工集体生日会
图14:新员工在集体生日会展示才艺
(通讯员 彭丽洁 韦苗苗 莫宁山)
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